歧视






一架英国皇家航空的班机,

正由约翰内斯堡飞往伦敦,


飞机刚刚升空……


有一位年约五十岁左右的白人女性,

被划位坐在一位非洲裔男士的旁边。


她非常的不自在,

于是她叫来了一位女乘务员。


空乘友善的询问她:

请问您有什么需要?


她狠狠的说:「你难道看不出来吗?你把我安排在一个黑人旁边了,我不愿意坐在一个这样令人反感的人种旁边,我要求换位子。


乘务员回答到:「请稍安勿躁!今天的客舱几乎全满,但我这就去找找看是否有空位?


空服随即离开,数分钟后又回来了。


乘务员说:「这位女士,今天客舱所有的经济舱都已客满,我问了机长,他告诉我商务舱也全满,但头等舱还有一个空位。


在这位白女人尚未做出反应之前,

乘务员说:「我们公司很少会帮客人从经济仓升等到头等舱,但基于目前的状况考虑,我们机长认为,强迫一位乘客坐在另一位令人恶心的乘客旁边,是敝公司的奇耻大辱。


乘务员随即转向那位黑人乘客说到:「所以…这位先生,如果您愿意的话,请您拿着您的随身行李,头等舱的机位已为您准备好了。


霎时间,周围其它人的都愣住了,

随即全体旅客都起立鼓起掌来!

在我们赞叹乘务员与机长的机智,

同时又对女乘客的歧视行为表示谴责的时候,当然,我们也不能忘了借此反思自身。


不得不承认,我们每个人都有歧视心理,不过表现在不同领域里,表现程度也各不相同而已。


歧视,人性中的弱点之一。

为什么说歧视是人性的弱点呢?


比如:

我歧视一个比我贫穷的人,表面上,

我好像是因为他贫穷,我才歧视他,

但如果我真的是歧视贫穷本身,那我应歧视所有比我穷的人,但却不是这样的,我不会歧视所有比我贫穷的人。

试想,如果哪天那个人比我富有了,

我就可以放下对他的歧视吗?


答案是不会的,

我会再去找另一个理由去歧视他。


如果一个白人歧视一个黑人,哪天上帝把这个人变成了白人,他们就可以一起愉快的玩耍了吗?


答案也是不会的,

白人歧视黑人,并不是因为他黑,

这一切都是外境,都是一样的,

只是我们内心做了很多的分别,

根源在我们自身。


今天我遇到一个比我贫穷的,

我会因为他穷而看不上他;

明天我遇到一个比我富有的,

我会想:他这么富,怎么却一点气质都没有,从而看不上他;

后天我遇到一个比我有气质的,

我会想:如果我有你这些背景与财富,到了你这个年龄,我一定比你更有气质,从而看不上他。

大后天我遇到一个气质比我好,财富比我多,背景比我强,年龄又比我小的人。

试问:我会不会看不上他呢?

答案是会的,我会想:即使一切都好,但小孩毕竟是小孩,缺乏生活阅历,我吃过的盐比你吃过的米还多呢,

从而又看不上他。


我可以这么写一整天,

但我都不好意思再写下去了……


这就是人性,我们人性中的弱点,

它是由一种深深的自大、无明、与偏见所组成的。

它不分国界,不分人种,不分男女,不分大小,只要是人,都会有歧视的心理。

歧视的种类也是多到让人无语,

好看的歧视丑陋的,聪明的歧视笨的,高的歧视矮的,富的歧视穷的,健全的歧视残疾的,

还有地理歧视,国籍歧视,种族歧视,职业歧视,年龄歧视,性别歧视,出身歧视,

居然还有血型歧视,星座歧视,等等等等……


但除此之外,还有一种歧视,

这比上述所有歧视更加古老,更加久远,更加坚固,且很多人浑然不知的一种歧视,

那就是:物种歧视。


因为在我们的认知里,

除了人类以外的物种,就是用来吃的、穿的、观赏的、供我们取乐的。

可能有些人并不这么想,

但却一直在这么做。

而这,却在不知不觉中潜移默化的影响着我们的人格。


如果我们想成为一个更好的人,

我们就必须有所改变。


我也并不是想树立某种观点,

去要求大家如何去做。

而是想启发人们思考,

去想想,我们这么做对我们自身是好是坏?


这个世界是多样的,

我们实在没有权力去要求或强制改变其他人或动物去成为我们希望的样子,

事实是:即使对方成为了你希望的样子,

歧视依然存在,

因为问题,就在于我们自身。

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